DOLE「サギップ・トラバホ」プログラム
労働雇用省（DOLE）は2026年11月5日木曜日、バレンスエラ市でフランシス・トレンティーノ労働雇用大臣が主導する形で、国家首都圏で「サギップ・トラバホ」プログラムを開始しました。このプログラムは、「困難な状況にある労働者支援プログラム（TUPAD）」の旗艦イノベーションであり、一時的な運営や財政の困難に直面している中小企業（MSME）の雇用を守ることを目的としています。
サギップ・トラバホプログラムとは？
トレンティーノ氏によると、このプログラムは対象労働者に対し最大90日間の賃金をカバーします。DOLEが9月にこのプログラムを初めて発表した際、直接賃金補助は、メトロマニラでの60ペソの賃金引き上げのような法定賃金増額を最大90日間カバーすると説明されました。
応募資格
法定賃金引き上げの支払いが困難な中小企業
最大35人の登録労働者を雇用している雇用主
参加する雇用主は、労働者の社会保障制度（SSS）、フィルヘルス、Pag-IBIG、ECCの福利厚生を継続して支払い、従業員の雇用を確保し、労働法を完全に遵守しなければなりません。
サギップ・トラバホへの申請方法
DOLEおよび対象労働者との合意書に署名する。
必要書類をDOLE地域またはフィールドオフィスに提出し、審査を受ける。
トレンティーノ氏は偶然のインタビューで「彼らが困難な状況にあることを証明しなければならない。彼らの財政能力が増額を自力で賄えないことを証明しなければならない」と述べ、オーナーが増額を自力で賄えないことを示す必要があると説明しました。
バレンスエラでの最初の受益者
他の地域での最新の最低賃金引き上げについてご存知ですか？
【用語解説】
– サギップ・トラバホ：フィリピン労働雇用省による、中小企業の雇用維持を支援するプログラム。
– TUPAD：困難な状況にある労働者を支援するフィリピンのプログラム。
– MSME：中小企業（Micro, Small and Medium Enterprises）の略。